تستمر مجموعة من البنوك في تقديم خدمات مميزة لعملاءها أبرزها صرف الراتب قبل موعده من جهة العمل بنسبة تصل لـ90% من إجمالي الراتب، كما تتيح صرفه بدون أي فوائد.
وتستهدف هذه البنوك من تقديم تلك التسهيلات للتخفيف من الأعباء المعيشية لمساعدتهم في سرعة سداد التزاماتهم وجذب عملاء جدد.
خدمة صرف الرواتب مقدما
يذكر أن بعض من هذه البنوك تقر رسوم إدارية طفيفة للغاية على الخدمة وبعضها لا يقرها من الأساس حسب سياسة كل بنك وشروطه في تقديم خدمة صرف الرواتب مقدماً.
البنك الأهلي المصري:
قيمة التسهيلات: تصل إلى 65٪ من الراتب الشهري بحد أقصى 20 ألف جنيه.
مصاريف إدارية: تكلفة هامشية.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الخدمة عن 21 سنة ولا يزيد عن 65 سنة في نهاية الخدمة.
بنك مصر:
قيمة التسهيلات: تصل إلى 65٪ من الراتب الشهري بحد أقصى 20 ألف جنيه.
مصاريف إدارية: تكلفة هامشية.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الخدمة عن 21 سنة ولا يزيد عن 65 سنة في نهاية الخدمة.
البنك العربي الأفريقي الدولي:
حجم التسهيلات: تصل إلى 90٪ من قيمة الراتب الشهري للعميل ، بحد أدنى 1،000 جنيه وحد أقصى 100،000 جنيه.
مصاريف ادارية: بدون فوائد وبدون رسوم سداد. في حالة عدم الدفع ، تتم الموافقة على معدل الفائدة.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الطلب للحصول على الخدمة عن 21 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا في نهاية الخدمة.
البنك التجاري الدولي CIB:
نسبة التسهيلات: تصل إلى 90٪ من راتبك الشهري بحد أقصى 150 ألف جنيه.
المصاريف الإدارية: لا توجد رسوم في حال الإلغاء أو السداد. في حالة عدم السداد ، يفرض البنك فائدة.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الطلب للحصول على الخدمة عن 21 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا في نهاية الخدمة.
بنك قطر الوطني الأهلي (QNB):
تسهيلات ائتمانية: تصل إلى 50٪ من صافي راتبك مقدمًا بشرط أن يكون الحد الأدنى لصافي الدخل الشهري 1500 جنيه مصري بدون حد أقصى.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الطلب للحصول على الخدمة عن 21 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا في نهاية الخدمة.
بنك كريدي أجريكول:
قيمة التسهيلات: حتى 50٪ من متوسط الراتب الشهري المحول للبنك.
مصاريف ادارية: بدون فوائد او مصاريف ادارية. يتم الاعتراف بالفائدة في حالة عدم السداد.
عمر العميل: يجب ألا يقل عمر مقدم الطلب للحصول على الخدمة عن 21 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا في نهاية الخدمة.
